Kako Odabrati Upravni Odbor

Sadržaj:

Kako Odabrati Upravni Odbor
Kako Odabrati Upravni Odbor

Video: Kako Odabrati Upravni Odbor

Video: Kako Odabrati Upravni Odbor
Video: Сводные таблицы Excel с нуля до профи за полчаса + Дэшборды! | 1-ое Видео курса "Сводные Таблицы" 2024, Studeni
Anonim

Upravni odbor ili nadzorni odbor upravljačko je tijelo u poslovnim društvima, koje uključuju dionička društva i društva s ograničenom odgovornošću. Ovo je izborno tijelo, a njegove članove biraju skupštine dioničara ili članova društava. Postoje određena pravila za izbor Upravnog odbora.

Kako odabrati upravni odbor
Kako odabrati upravni odbor

Upute

Korak 1

Svaka osoba - pojedinac može biti izabrana za člana Upravnog odbora. Štoviše, on možda nije niti dioničar ili sudionik ove tvrtke. Ali što se tiče interakcije s izvršnim tijelom, postoje određena ograničenja. Ako je kolegijalno, tada broj njegovih članova ne smije prelaziti četvrtinu kvantitativnog sastava Upravnog odbora. Ako izvršno tijelo zastupa jedna osoba, ta osoba nema pravo zauzimati stolicu predsjednika odbora direktora.

Korak 2

Izbor Upravnog odbora obvezan je za dionička društva s više od 50 dioničara. Broj članova Upravnog odbora ne smije biti manji od 5 ljudi. Ako je broj članova Vijeća veći od 1000 ljudi, tada je minimalni broj članova Vijeća 7 ljudi, ako je više od 10.000 - najmanje 9 ljudi. U dioničkim društvima s više od 1000 ljudi, izbor upravnog tijela vrši se samo kumulativnim glasanjem, a za LLC - i kumulativnim glasanjem i određivanjem proste većine među onima koji su glasali na glavnoj skupštini.

3. korak

Važeće zakonodavstvo praktički ne sadrži ograničenja u postupku izbora i formiranja odbora direktora LLC-a, stoga su njegove aktivnosti i postupak izbora regulirani poveljom određenog LLC-a i internim dokumentima odobrenim od skupštine. sudionika.

4. korak

Upravni odbor dioničkih društava bira se godišnje; dioničari s najmanje 2% dionica imaju pravo nominirati svoje kandidate. U ovom je slučaju obvezan osobni pristanak građana izabranih u Upravni odbor. Bolje je ako se dobije unaprijed u pisanom obliku kako bi se isključilo naknadno odbijanje i ponovljeno glasanje.

Korak 5

Sudionici sastanka imaju pravo dobiti potpune informacije o svakom kandidatu: njihova dob, stečeno obrazovanje, položaji na kojima su bili u proteklih pet godina. Informacije koje se dodatno pružaju propisane su internim dokumentima tvrtke, na primjer, propisom o Upravnom odboru.

Korak 6

Kad se izvede jednostavno glasanje, dioničari svojim dionicama glasuju za kandidate koje su izabrali. U ovom su slučaju članovi Upravnog odbora oni koji su dobili najviše glasova.

7. korak

Da bi se zaštitila prava dioničara s malim brojem dionica, koristi se kumulativno glasanje, u kojem se broj glasova koje ima svaki dioničar pomnoži s brojem mjesta u Upravnom odboru. To omogućuje bilo kojem dioničaru da svoj glas u cijelosti da jednom kandidatu ili da ih podijeli među nekoliko. Ovaj postupak glasovanja jamči mogućnost da manjinski dioničar postane članom Upravnog odbora ili mu u njega prenese svog kandidata.

Preporučeni: