Kao sredstvo državne zaštite, rusko zakonodavstvo predviđa obveznu isplatu naknada određenim segmentima stanovništva na štetu savezne riznice. Te pogodnosti uključuju paušalni iznos pri rođenju djeteta.
Nužno je
Za imenovanje i isplatu naknada potrebno je prikupiti neke dokumente
Upute
Korak 1
Postupak i uvjeti za imenovanje i isplatu državnih naknada građanima s djecom utvrđeni su Naredbom Ministarstva zdravstva i socijalnog razvoja Rusije od 23. prosinca 2009. br. 1012n (u daljnjem tekstu Postupak). Ako računate na beneficije, prvi korak je utvrditi ispunjavate li uvjete. Jedan od roditelja (otac ili majka) ili osoba koja ga zamjenjuje ima pravo na paušalni iznos pri rođenju djeteta (u daljnjem tekstu - naknada). Te osobe mogu biti državljani Ruske Federacije s prebivalištem na njezinom teritoriju; odsluženje vojnog roka po ugovoru, služba u Odjelu unutarnjih poslova itd. na teritorijama stranih država ili stranaca i osoba bez državljanstva koje stalno ili privremeno borave u Rusiji, kao i izbjeglica. Jednokratna doplatak dodjeljuje se i isplaćuje za svako dijete, čak i kada se rode blizanci, trojke itd. Nije potrebno osobno podnijeti zahtjev za naknadu, to mogu učiniti i opunomoćenici.
Korak 2
Prilikom podnošenja zahtjeva naznačuje:
- naziv organizacije kojoj se podnosi zahtjev - poslodavac za one koji rade po ugovoru o radu ili teritorijalno tijelo Fonda socijalnog osiguranja Ruske Federacije (FSS RF) - za nezaposlene i studente;
- Puno ime bez kratica u skladu s osobnim dokumentom, kao i status osobe koja ima - pravo na primanje državnih naknada (majka, otac, osoba koja ih zamjenjuje);
- podaci o osobnom dokumentu;
- podaci o mjestu prebivališta, prebivalištu;
- podaci o mjestu stvarnog prebivališta;
- vrsta doplatka - državna doplatak za rođenje djeteta;
- način primanja pogodnosti: poštanskom poštom ili prijenosom na osobni račun. Prijava se potpisuje s datumom pisanja.
Sljedeći dokumenti moraju se priložiti uz zahtjev za isplatu roditeljske naknade:
- potvrda o rođenju djeteta (djece) koju je izdao matični ured i prilikom rođenja ili registracije djeteta na teritoriju strane države - dokument koji potvrđuje rođenje djeteta izdan od nadležnog tijela države strana država:
- potvrda s mjesta rada drugog roditelja da naknada nije dodijeljena ili ovjereni izvadak iz radne knjižice, vojne iskaznice ili drugog dokumenta o zadnjem mjestu rada (službe, studija), ako drugi roditelj to ne učini raditi;
- ostale dokumente čiji je popis utvrđen dijelom 4. postupka.
3. korak
Prihvaćanje zahtjeva od strane organizacije koja dodjeljuje pogodnosti potvrđuje se potvrdom o primitku.
Prijava poslana poštom može se vratiti u roku od 5 dana od datuma primitka (registracije), ako organizacija nije priložila ili nema priloženih svih potrebnih dokumenata. Nakon uklanjanja razloga za povratak, prijava se ponovno podnosi.
4. korak
Ako roditelji ne rade ili ne studiraju redovno, dobit će naknade u mjestu prebivališta. U tom slučaju, dodatak će se isplatiti najkasnije 10 dana od dana primitka (registracije) zahtjeva sa svim potrebnim dokumentima. Ako bilo koji od supružnika radi, dodatak se isplaćuje na radnom mjestu roditelja (usluga). Doplatak za porod dodijelit će se najkasnije 10 dana od dana primitka (registracije) zahtjeva, a uplate će izvršiti tijela socijalne zaštite najkasnije 26. dana u mjesecu koji slijedi nakon mjeseca primitka (registracije) prijave.
Korak 5
Iznos doplatka indeksira se godišnje i 1. siječnja 2011. iznosi 11.703,13 rubalja. Isplata paušalnog iznosa pri rođenju djeteta provodi se na teret FSS Ruske Federacije.
Korak 6
Prilikom odražavanja isplate naknada u računovodstvenoj dokumentaciji poslodavca, potrebno je uzeti u obzir da iznos isplaćene naknade smanjuje obračunate doprinose za osiguranje FSS-u Ruske Federacije. Obračunavanje naknada ogleda se u terećenju računa 69 "Nagodbe za socijalno osiguranje i osiguranje", podračun 69-1 "Nagodbe za socijalno osiguranje", u korespondenciji s kreditom računa 70 "Nagodbe s osobljem za plaće". porez na dohodak (klauzula 1. članka 217. Poreznog zakona Ruske Federacije), on ne naplaćuje doprinose za osiguranje za obvezno mirovinsko osiguranje, obvezno socijalno osiguranje u slučaju privremene nesposobnosti i u vezi s majčinstvom, obvezno zdravstveno osiguranje, kao i kao obvezno socijalno osiguranje od industrijskih nesreća i profesionalnih bolesti.
