Kad žena ode na rodiljni dopust, ima pravo na rodiljni dodatak. Da biste je dobili, morate napisati molbu i poslati poslodavcu majčinski listić koji joj se mora dati u prenatalnoj klinici po isteku sedmomjesečnog razdoblja trudnoće.
Nužno je
- - dokumenti zaposlenika;
- - uvjerenje o nesposobnosti za rad zbog trudnoće i porođaja;
- - dokumenti poduzeća;
- - pečat organizacije;
- - obrasci relevantnih dokumenata;
- - rodni list djeteta;
- - platni spisak po zaposlenom;
- - potvrda s mjesta rada drugog roditelja o neprimanju naknada.
Upute
Korak 1
Ako zaposlenica kojoj je izdana potvrda o nesposobnosti za rad zbog trudnoće i porođaja radi, ovaj dokument treba predati računovodstvu poduzeća, gdje je registrirana. Zaposlenica također treba napisati molbu za porodiljni dopust. Novac se u ovom slučaju izračunava na temelju veličine prosječne dnevne zarade. Izračun uključuje sedamdeset dana prije očekivanog datuma rođenja, isto toliko nakon njih ako žena ima jedno dijete. Ako se očekuje da će zaposlenik imati dvoje ili više djece, tada se njihov ukupan broj povećava na sto devedeset i četiri: 84 prije i, prema tome, 110 poslije.
Korak 2
Ako je žena nezaposlena, trebala bi doći vlastima socijalne zaštite i ovoj službi dostaviti potvrdu o nesposobnosti za rad zbog trudnoće i porođaja. Izračun buduće majke koja ne radi vrši se u skladu s minimalnom plaćom utvrđenom u određenoj regiji.
3. korak
Nakon rođenja djeteta, žena ima pravo na jednokratnu uplatu, koja iznosi 11.703 rubalja od 2011. godine. Njegova veličina ne ovisi o tome je li majka radila prije rođenja djeteta ili ne. Ako zaposlenica radi, tada bi trebala napisati izjavu sa zahtjevom za izdavanje jednokratnog iznosa, dostaviti poslodavcu rodni list djeteta, kao i potvrdu iz mjesta rada drugog roditelja u kojoj stoji da je takva isplata nije mu obračunat niti mu je izdat. Ako je žena samohrana majka, tada ne mora predočiti posljednji dokument. Zahtjev za takvu isplatu mora biti napisan u roku od šest mjeseci od datuma rođenja djeteta.
4. korak
Ako žena nije radila prije rođenja djeteta, trebala bi dostaviti odgovarajuće dokumente tijelu socijalne zaštite u mjestu prebivališta. Paušalni iznos bit će prebačen na njezin tekući račun.
