Svaki zaposlenik koji radi po ugovoru o radu ima pravo na godišnji plaćeni odmor. Ako se ne koristi, poslodavac mora platiti naknadu koja se izračunava na temelju prosječne zarade. Štoviše, ako zaposlenik da otkaz, tada ima pravo primiti novčani iznos za sve dane neiskorištenog odmora, čak i ako iznos ne doseže potrebni radni staž za odobravanje odmora.
Upute
Korak 1
Prvo, treba pojasniti da je godišnji plaćeni dopust jednak 28 kalendarskih dana. Taj se broj može povećati ako, na primjer, zaposlenik radi na Dalekom sjeveru ili u područjima u njegovoj blizini. Dakle, ako trajanje godišnjeg odmora iznosi 28 dana godišnje, za svaki mjesec zaposlenik ima pravo na 28 dana / 12 mjeseci = 2,33 dana.
Korak 2
Odredite obračunsko razdoblje za koje imate pravo na naknadu. Da biste to učinili, zbrojite sve dane kada ste zapravo bili na poslu, bili odsutni dulje od 14 dana iz opravdanog razloga ili ako ste prisiljeni izostati s posla (na primjer, u slučaju kasne isplate plaća). Imajte na umu da ako je mjesec izrađen na pola, odnosno više od 15 dana, on se uključuje u izračun, ako je manji, isključuje se.
3. korak
Izračunajte broj dana odmora na koje imate pravo. Da biste to učinili, pomnožite broj mjeseci s 2, 33. Na primjer, inženjer Ivanov radio je 5 mjeseci. Dakle, 5 mjeseci * 2, 33 dana = 11, 65, odnosno 12 dana. Prema zakonu, poslodavac ima pravo zaokruživati brojeve samo prema gore.
4. korak
Zbroj primljenih plaća za cijelo obračunsko razdoblje. Iz ovog iznosa izuzmite materijalnu pomoć, isplate u obliku darova, bolovanja, putne troškove.
Korak 5
Izračunajte prosječnu plaću po danu. Na temelju Zakona o radu, prosječni broj dana u mjesecu za izračun naknade, naknada za godišnji odmor iznosi 29, 4. Dakle, za izračunavanje prosjeka podijelite iznos svih primljenih uplata s brojem mjeseci u razdoblju i sa 29, 4. Na primjer, inženjer za 5 mjeseci rada zaradio je 60 000 rubalja. Dakle, 60 000 rubalja / 5 mjeseci / 29,4 dana = 408,16 rubalja dnevno.
Korak 6
Pomnožite prosječnu dnevnu zaradu s brojem dana odmora na koje imate pravo. Na primjer, inženjer Ivanov ima pravo na 408,16 rubalja * 12 dana = 4897,92 rubalja.
