Brižni šefovi svoje zaposlenike uvijek nagrađuju bonusima. Kraj izvještajnog razdoblja, uspjeh u proizvodnji ili prodaji i godišnjica bonus su neke od najčešćih pojava. Kako prikupiti godišnji bonus u 1C "Plaće i osoblje" 3.1?
Premium opcije
- Jednokratni bonus - fiksni iznos od odrađenih sati;
- Postotni bonus za tekući mjesec;
- Bonus s postotkom za prethodni mjesec / tromjesečje / godinu.
Dokument „Bonus“sam u verziji 1C 3.1 bit će dostupan ako postoji barem jedna vrsta izračuna s „Bonusom za zasebni dokument“u časopisu „Razgraničenja“. U tom slučaju mora se navesti vrsta dokumenta - "Nagrada" Također možete računati na početno postavljanje programa, koje se pokreće kad ga prvi put uključite. Također možete konfigurirati parametre za izračun mjesečne premije. Također možete odrediti "Porez na osobni dohodak", "Tromjesečni bonusi", "Godišnji bonusi", "Jednokratni bonusi".
Jednokratna ili fiksna premija
Na kartici "Općenito" morate postaviti "Svrha nastanka razgraničenja" - "Bonus, obračun je u toku" - "Odvojenim dokumentom". Sama vrsta dokumenta je "Nagrada". Dalje, trebat ćete prijeći na činjenicu da rezultat treba unijeti s fiksnim iznosom. Ako je sve točno naznačeno, obračun će biti spreman.
Da biste izračunali "Bonus od plaće", morate odabrati "Jednokratni bonus", a zatim zaposlenika i ispuniti redak s iznosom njegovog bonusa. Postupak se može ponoviti za ostatak zaposlenika, ističući sve odjednom.
Postotni bonus
Ovaj se bonus najčešće izračunava iz ukupne zarade. U slučaju mjesečnog bonusa, potrebno je uzeti u obzir kadrovske dokumente: premještaj osoblja, planirana razgraničenja, promjene plaća i planirane naknade. Morate uzeti u obzir osnovicu za izračun, izračunatu formulom: Osnova za izračunavanje množi se s postotkom premije. Sam pokazatelj osnove za izračun unaprijed je definiran od početka.
Ovaj će se pokazatelj unositi za zaposlenika svakog mjeseca nakon što automatski unese vrijednost. Dalje, morate planirano dodijeliti premiju. Da biste to učinili, možete promijeniti plaću u časopisu "Promjena plaće zaposlenika". Ovdje također možete uzeti u obzir tarifu, na primjer, satnicu.
Kako prikupiti godišnji bonus u zup 3.1?
- Prvo trebate stvoriti vrstu nastanka: "Anniversary bonus";
- Otvorite karticu "Općenito" - "Svrha nastanka razgraničenja" - "Ostali troškovi i plaćanja" - "Obračun u tijeku" - "Odvojenim dokumentom";
- Zatim trebate odabrati "Vrsta dokumenta": "Nagrada";
- U kartici "Izračun i pokazatelji" računovođa naznačuje "Vrsta izračuna";
- Rad s porezima i doprinosima. U potrebnoj kartici "Porezi, doprinosi" trebate navesti "Šifru dohotka 4800";
- "Vrsta prihoda" - "Prihod koji nije predmet premije osiguranja";
- Također naznačite da „Nije uključeno u troškove rada“;
- Na kartici "Računovodstvo" imajte na umu da je "Postavljeno za obračun";
- I to već na kartici "Plaće" - "Nagrade za godišnjicu".
